База Знаний

С 1 сентября 2021 года утверждена Нормативная учебная нагрузка в неделю – 16 часов в неделю‼️ Необходимо в системе следующее: 1) Внести изменения в справочник Должности по учителям - Справочники предприятия - Должности, во вкладке «Прочее» в позиции «Норма времени» выбрать норму времени 16 часов, выбираете в зависимости от количества рабочих дней в неделю (5-тидневная рабочая неделя (16 часов) или 6-тидневная рабочая неделя (16 часов)»; 2) В разделе «Труд и заработная плата» Документы – Корректировка режима работы – добавить новую запись, указать МВЗ, установить в позиции «изменение режима работы» с 01.09.2021г., выбрать в меню «Добавить строки списком» и сохранить документ.

Раздел учета "Труд и ЗП" - Документы - Декларации 200 (должна быть заполнена) - Принтер нажимаем - Формат текстовый xml - Ок. Сформированый, сохраненный файл, находящийся в папке FVR загружаете

Возможно счет не создан. Необходимо проверить: Справочники - Справочники организации - План счетов организации - Ок - Список. Если нет данного счета, необходимо создать, через новую запись

Раздел учета "Учет персонала" - Документы - Отпуска - Приказ о предоставлении отпуска (ОК) - Чуть ниже где "Выплатить материальную помощь" необходимо проставить галочку

При предоставлении дополнительного, оплачиваемого отпуска необходимо указать категорию Приказа: Предоставление отпуска для прохождения скрининговых исследований

Раздел учета "Баланс" - Документы - Бухгалтерская справка

Это значит, что нет движения по выбытию и перемещению активов, не были отработаны первичные документы. Сообщение "Нет данных для обработки" не является ошибкой

В соответствии с пунктом 1 статьи 132-1 Кодекса РК «О браке (супружестве) и семье» основанием передачи детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей, в приемную семью является договор о передаче детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей, в приемную семью, заключенный между приемными родителями, органом, осуществляющим функции по опеке или попечительству, и организацией образования по месту нахождения детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей. Согласно пункту 2 статьи 132-2 данного Кодекса порядок и размер оплаты труда и денежных выплат приемным родителям определяются законодательством Республики Казахстан. Так, пунктом 20 Положения о приемной семье, утвержденного Приказом МОН от 07.10.2016г. №597 определено, что за воспитание детей в приемной семье каждому приемному родителю производится выплата денежных средств исходя из расчета размера должностного оклада основного персонала среднего уровня квалификации без категории сферы образования (В4-4) со стажем работы до года, в соответствии с постановлением Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года № 1193 «О системе оплаты труда гражданских служащих, работников организаций, содержащихся за счет средств государственного бюджета, работников казенных предприятий». Стандартом государственной услуги «Передача ребенка (детей) на воспитание в приемную семью и назначение выплаты денежных средств на их содержание» утверждены формы Договора о передаче ребенка (детей) на воспитание в приемную семью (далее – Договор) и Решения о назначении денежных средств, выделяемых на содержание ребенка (детей), переданного в приемную семью (далее – Решение). Согласно Договору орган, осуществляющий функции по опеке или попечительству, передает из организации образования для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей на воспитание в приемную семью ребенка на срок, определенный Договором. Кроме того, согласно Решению назначенная сумма денежных средств, выделяемых на содержание ребенка (детей), переданного в приемную семью, также выплачивается в срок, указанный в Решении. На основании изложенного, данный вид оплаты не относится к пособиям или компенсациям, выплачиваемым из средств государственного бюджета, указанным в подпункте 41) пункта 1 статьи 341 Налогового кодекса и подлежит обложению индивидуальным подоходным налогом, удерживаемым у источника выплаты, а также облагается социальными платежами.

Необходимо сформировать налоговые регистры за 1 квартал повторно. Суммы могут разнятся из-за того, что возможна расчетно-платежная ведомость была пересчитана или были дополнительно созданные документы по налогам, после формирования налоговых регистров

Если в лицевых счетах (договорах) указан неверный тариф по платным услугам, можно поменять указанный тариф оформив документ: раздел учета "Учет контингента" - Документы - Управление услугами по лицевым (платные услуги) и выбираем соответствующую категорию изменения, сохраняем и подписываем документ

Чтобы просмотреть отчет по первичным документам, можно сформировать в разделе "Баланс" - Отчеты - Информация по субсчету. Можно просмотреть информацию по каждому счету, далее выбирая программы, подпрограммы и специфики, просмотрев свои суммы. Для того чтобы откорректировать неверно указанную программу следует исправить первично отработанный документ.

Сумма выйдет после того как вы сохраните и поставите статус проведено.

Раздел учета "Денежные средства": 1) Документы - Выписка казначейства - Тип: ППд - Заносим данные с первональной, исходящей выписки - Дата - дата возврата - Сохранить. 2) Документы - Списки к возвратам - Дата возврата - Добавить строки списком - Далее... - Выбираем наш возврат из списка - Сохранить - Подготовлено - Ок - Проверено. Возвращаемся к Выписке банка, ранее которое заполняли, обновляете - подписываете. Ваш возврат должен стать черным шрифтом

Заполнить первую строку, то есть одно основное средство, затем выделяем первую строку и правой кнопкой мыши добавить несколько копии строки-выбираете количество. При сохранении и подписи присваивается автоматически каждому инвентарный номер.

Раздел учета Долгосрочные активы-документы-изменение данных инвентарной карточки-вкладка данные для налога. Выбираете раздел 15 Налог на имущество